Log In
Home
April 27, 2009
Offline
Hej,
Min arbetsgivare har satt upp normer angående rökning på företaget.
Självklart får man inte röka inomhus Men han har även sagt att man inte får röka utomhus på arbetets mark.
En kollega till mig har blivit påkommen under sin lunch när han stod och rökte utomhus. Han har nu blivit hotad med sparken av sin arbetsgivare..
Vet ni vilka regler som gäller? Kan man få sparken direkt? Eller får man någon form av varning först?
Mvh
August 23, 2001
Offline
Tror nästan dom kan göra så. Och har han blivit påkommen en gång så kan nog det ses som en varning. Är väl bara att ställa sig utanför företagets gräns det?
August 18, 2006
Offline
IzbiteN;1286916 wrote: Hej,
Min arbetsgivare har satt upp normer angående rökning på företaget.
Självklart får man inte röka inomhus Men han har även sagt att man inte får röka utomhus på arbetets mark.En kollega till mig har blivit påkommen under sin lunch när han stod och rökte utomhus. Han har nu blivit hotad med sparken av sin arbetsgivare..
Vet ni vilka regler som gäller? Kan man få sparken direkt? Eller får man någon form av varning först?Mvh
Första gången ska leda till en skriftlig varning, uppstår liknande situation igen eller att den anställde missköter sig. Leder detta till avsked/sparken.
May 2, 2002
Offline
Sjukt
June 30, 2005
Offline
Det som brukar vara vanligt, och som även landsting har infört, är att det är ok att röka utanför arbetsplatsen under raster (dvs. Lunch och ev. fikarast). Så tyvärr är det så att om han röker på företagets mark (arbetsplatsen) så kommer han/hon få en varning och om det upprepas så vidtas åtgärder ex. uppsägning.
November 27, 2003
Offline
Rökning skadar inte bara den enskilde utan ävan folk runtomkring. Det luktar dessutom starkt vilket förstör arbetsmiljön ytterligare. Ett företag kan utan vidare förbjuda detta, vilket i min mening också är helt rätt. Varför ska medarbetare behöva lida av andra arbetares personliga laster?
Det finns inget positivt med att röka, men självklart är det individens val att göra det. Dock får man rätta sig efter arbetsplatsens regler om man vill jobba där.
Det vettigaste i alla lägen är väl att helt enkelt sluta röka. Om ett företag förbjuder rökning på deras område brukar det också finnas någon form av hjälp att få för att sluta röka. Inte alltid, men ibland.
Jag trodde det var allmänt etablerat nu att rökare är andra klassens medborgare sedan länge nu? Det finns ju gott om lagar som reglerar var man får röka, extra regler på det som enskilda firmor lägger på för att inte tala om alla straffskatter på tobak.
May 14, 2003
Offline
Är rökförbud tillåtna på arbetsplatsen? - Arbetsrätt - Lawline
svar på din fråga.
Sen verkar det som eu om man nu ska tro denna text jobbar mot detta, samtidigt ges det pengar till tobaksodlingar ^^ ; )
Lagstiftning — Säkra och hälsosamma arbetsplatser - EU-OSHA
Kan ju även se tobak som ett farligt ämne om det nu stämmer.
Hoppas iallafall att det ger dig svar på dina frågor.
2 Guest(s)
